Desafíos de la tutela del derecho humano a la salud y la seguridad en el trabajo en el sector formal de la iniciativa privada en México

Karina Trejo Sánchez

Resumen


La seguridad y la salud laborales representan un derecho fundamental que debe ser garantizado a los trabajadores. Su fundamento como derecho humano se encuentra tanto en los preceptos de la Constitución Política de México que garantizan la protección a la salud de las personas y que establecen la obligación de los patrones de observar los preceptos legales sobre higiene y seguridad en las instalaciones de su establecimiento y de adoptar las medidas adecuadas para prevenir accidentes, como en las prerrogativas previstas en los instrumentos internacionales que regulan la materia. En nuestro país todavía hay tarea por realizar en materia de protección y prevención de accidentes y enfermedades de trabajo para erradicar las defunciones consecuencia de éstos. El presente artículo presenta una visión de los principales retos a enfrentar para lograr su efectiva salvaguarda en el sector formal de la iniciativa privada en México. 


Palabras clave


Derecho laboral; salud en el trabajo; seguridad en el trabajo; derechos humanos; accidentes y enfermedades de trabajo; iniciativa privada; México

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DOI: http://dx.doi.org/10.32399/fder.rdk.2594-0708.2017.21.392

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